Ide Promosi Kesehatan

Kesehatan, nutrisi dan manajemen berat badan, stres, keluarga, keselamatan, atau program kesehatan finansial dapat memberi manfaat bagi bisnis kecil sebanyak manfaatnya bagi karyawan. Untuk usaha kecil, program kesehatan dapat meningkatkan moral karyawan dan meningkatkan produktivitas sambil berpotensi menurunkan biaya asuransi kelompok. Bahkan bisnis kecil dengan anggaran yang ketat dapat melembagakan program kesehatan karena banyak pilihan tidak hanya sederhana, tetapi juga tersedia dengan sedikit atau tanpa biaya untuk bisnis.

Promosi kesehatan

Promosi kesehatan berorientasi kesehatan tanpa biaya dapat memberikan manfaat vital bagi karyawan. Terlepas dari tingkat keparahan - atau kelonggaran - undang-undang anti-merokok negara, setiap pemilik usaha kecil memiliki hak untuk melarang merokok di tempat kerja. Melarang merokok di dalam gedung dan di lahan perusahaan, paling tidak, akan mendorong mereka yang merokok untuk mengurangi dan bahkan mungkin mendorong beberapa orang untuk berhenti. Manfaatkan salah satu bentuk latihan paling efektif dan bentuk kelompok berjalan makan siang. Pastikan karyawan sepenuhnya memahami dan tahu cara mengakses tunjangan perawatan kesehatan preventif dan rutin serta program kesehatan yang disediakan perusahaan asuransi kesehatan.

Nutrisi dan Manajemen Berat Badan

Bekerja dengan operator mesin penjual otomatis untuk mengurangi atau menghilangkan soda dan makanan ringan manis dari mesin penjual otomatis. Jika bisnis memiliki mesin penjual otomatis sendiri, memikul tanggung jawab untuk memastikan mesin penjual otomatis mencakup pilihan yang lebih sehat, seperti air kemasan, buah, granola, dan pretzel. Dorong karyawan untuk sarapan sebelum mereka datang ke kantor, atau jika memungkinkan, izinkan mereka untuk makan sarapan setelah tiba. Dewan Kesehatan Amerika melaporkan bahwa makan sarapan meningkatkan metabolisme hingga 10 persen, yang pada gilirannya meningkatkan tingkat energi. Potensi manfaat bagi bisnis adalah karyawan yang lebih produktif. Tunjuk seorang karyawan untuk membuat daftar menu pilihan makan siang sehat dari kafetaria dan restoran terdekat.

Pengurangan Stres

Stres yang tidak terkelola tidak hanya dapat memengaruhi kesehatan karyawan, tetapi juga dapat mengurangi produktivitas sambil meningkatkan tingkat ketidakhadiran. Dalam industri dengan tekanan sedang hingga tinggi, atau industri di mana karyawan terus melakukan tugas yang berulang-ulang, pertimbangkan untuk memberikan pilihan pereda stres seperti beberapa istirahat "hembusan udara segar" lima menit yang dijadwalkan secara teratur yang disiram sepanjang hari kerja. Berikan pelatihan tentang manajemen waktu, termasuk hal-hal sederhana yang dapat dilakukan karyawan, seperti menggunakan kalender perencanaan, memprioritaskan tugas dan belajar mengatakan "tidak" untuk mengelola waktu mereka dengan lebih baik.

Kesehatan Finansial

Program kesehatan keuangan karyawan tidak hanya meningkatkan kebugaran finansial karyawan, tetapi juga dapat meningkatkan produktivitas, mengurangi stres, dan menciptakan lingkungan kerja yang lebih baik. Undang perencana keuangan, perwakilan perbankan, dan mungkin perwakilan dari lembaga bantuan utang nirlaba untuk berbicara di serangkaian seminar "makan siang dan belajar". Dorong karyawan untuk berpartisipasi dalam program pensiun perusahaan jika bisnis memiliki satu atau program pensiun individu jika bisnis tidak memiliki rencana sendiri. Pasang kiat keamanan ATM, informasi pencegahan pencurian identitas, dan kiat penganggaran di papan buletin perusahaan.