Dalam Apa Empat Cara Apa Manfaat Organisasi Dari Pengambilan Keputusan Tim?

Menjalankan bisnis kecil bisa membuat stres dengan berbagai keputusan yang perlu dibuat setiap hari. Sebagai pemilik usaha kecil, Anda dapat meningkatkan proses pengambilan keputusan dengan menggunakan metode pengambilan keputusan tim. Susun kontingensi karyawan terbaik Anda, sertakan sumber daya luar yang tepercaya seperti pengacara dan akuntan perusahaan, dan gunakan banyak keuntungan dari pengambilan keputusan kelompok.

Berbagai Pilihan

Sebuah tim terdiri dari orang-orang dari berbagai latar belakang. Latar belakang tersebut menawarkan banyak perspektif tentang bagaimana masalah perusahaan dapat diselesaikan. Orang-orang dengan pengalaman lebih profesional daripada anggota kelompok lainnya dapat menawarkan solusi untuk masalah yang mungkin tidak dipertimbangkan oleh anggota kelompok lainnya. Keragaman budaya, etnis, agama dan geografis juga dapat membantu untuk membuat daftar panjang opsi yang layak untuk setiap masalah yang dihadapi perusahaan.

Detail

Ketika ada grup yang mempertimbangkan solusi yang mungkin untuk masalah perusahaan, itu juga dapat memastikan semua detail diperhitungkan. Satu orang yang membuat keputusan mungkin lupa untuk mengonfirmasi daftar perincian. Tetapi banyak orang yang mempertimbangkan situasi yang sama dapat menyatukan keprihatinan mereka dan membuat daftar perincian yang harus dicakup untuk menyelesaikan masalah.

Representasi Perusahaan

Sebuah tim dapat terdiri dari perwakilan dari setiap departemen di perusahaan. Dengan struktur tim semacam ini, kepentingan masing-masing departemen dapat diwakili secara setara dalam setiap keputusan perusahaan. Ini juga membantu tim untuk mempertimbangkan bagaimana suatu keputusan memengaruhi setiap departemen, dan departemen mana yang perlu bekerja sama untuk memfasilitasi solusi.

Kontinuitas

Ketika Anda menggunakan tim untuk membuat keputusan, Anda memiliki beberapa orang yang terlibat dalam proses pengambilan keputusan perusahaan. Jika hanya satu atau dua orang yang membuat keputusan perusahaan, maka semua informasi yang digunakan untuk membuat keputusan itu akan hilang jika orang itu, atau orang-orang itu, meninggalkan organisasi. Sebuah tim memastikan bahwa proses pengambilan keputusan, dan informasi yang masuk ke dalamnya, tetap utuh bahkan jika seseorang meninggalkan organisasi.