Prinsip-Prinsip atau Cita-Cita Etis Apa Menurut Anda Yang Harus Dipertimbangkan Perusahaan Saat Membuat Keputusan?

Perusahaan membuat keputusan setiap saat. Namun, memiliki beberapa jenis kerangka kerja saat melakukannya dapat membuat proses lebih mudah. Perusahaan yang pertama kali mempertimbangkan prinsip atau cita-cita etis yang terlibat dalam proses pengambilan keputusan dapat menghindari kebingungan, spekulasi, dan bahkan kemarahan besar atas keputusan yang dibuat. Ini terutama benar jika perusahaan meluangkan waktu untuk mengomunikasikan bagaimana prinsip-prinsip ini menjadi dasar bagi keputusan mereka.

Siapa yang akan terpengaruh?

Ketika membuat keputusan, salah satu pertimbangan etis utama yang harus diperhitungkan oleh perusahaan adalah siapa yang mempengaruhi keputusan itu dan sampai sejauh mana. Ini sering disebut sebagai pendekatan utilitarian. Dalam utilitarianisme, prinsip etika utama adalah menetapkan kebaikan terbesar untuk jumlah terbesar orang. Ini adalah pendekatan kuantitatif dan kualitatif untuk pengambilan keputusan, karena membutuhkan bisnis untuk menentukan apa yang "baik" dan bagaimana mengukur apa yang baik dalam membuat keputusan yang tepat.

Apakah Ini Akan Membahayakan?

Membangun di atas pendekatan dasar utilitarianisme, cara lain untuk mendekati pengambilan keputusan etis adalah menentukan apakah keputusan tersebut merugikan atau tidak bagi pihak-pihak yang terlibat. Ini juga bisa menjadi masalah mengukur dan menentukan sifat kata "kerusakan." Namun, ini juga mirip dengan "Aturan Emas" yang sering dikutip untuk melakukan kepada orang lain apa yang akan Anda lakukan untuk Anda. Singkatnya, perusahaan harus mempertimbangkan konsekuensi negatif apa yang dimiliki keputusan mereka, berapa banyak orang yang terpengaruh oleh keputusan semacam itu, dan sejauh mana.

Profitabilitas

Meskipun menentukan profitabilitas keputusan dalam hal jumlah moneter mungkin awalnya tidak tampak sebagai pertimbangan etis, profitabilitas dapat menjadi bagian tak terpisahkan dari masalah yang lebih penting. Misalnya, perusahaan yang memberikan sebagian besar keuntungannya kepada organisasi amal atau memulai upaya amal mereka sendiri di masyarakat dapat mempertimbangkan apakah suatu keputusan menguntungkan atau tidak sebagai bagian dari proses pengambilan keputusannya. Ini juga dibangun di atas prinsip utilitarian untuk melakukan yang paling baik bagi sejumlah besar orang.

Hak

Hak-hak orang lain juga harus dipertimbangkan dalam proses pengambilan keputusan. Perusahaan yang menjalankan kasar atas hak orang lain biasanya dianggap tidak etis. Membuat keputusan dengan mengabaikan terang-terangan hak-hak orang lain dapat menciptakan masalah etika dan hukum lebih lanjut di kemudian hari. Bisnis harus mempertimbangkan hak-hak sipil dasar seseorang serta hak-hak lain yang ditetapkan oleh berbagai undang-undang perburuhan yang telah diloloskan dari waktu ke waktu.